{"id":504,"date":"2009-04-14T09:09:58","date_gmt":"2009-04-14T07:09:58","guid":{"rendered":"http:\/\/www.juristenkoffer.de\/refblog\/?p=504"},"modified":"2009-04-09T12:57:55","modified_gmt":"2009-04-09T10:57:55","slug":"jobeinstieg-groszkanzlei","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.juristenkoffer.de\/refblog\/nach-dem-referendariat\/jobeinstieg-groszkanzlei\/","title":{"rendered":"Jobeinstieg Gro\u00dfkanzlei!?"},"content":{"rendered":"<p>Dass die Finanz- und Wirtschaftskrise auch die <strong>Gro\u00dfkanzleien<\/strong> treffen wird, war sicherlich absehbar. In einem interessanten Interview\u00a0\u00e4u\u00dfert sich <a href=\"http:\/\/freshfields.de\/people\/profile\/1\/20397\" target=\"_blank\">Dr. Konstantin Mettenheimer<\/a>, Main Senior Partner von Freshfields Bruckhaus Deringer,\u00a0zu der aktuellen Situation, zu Neueinstellungen und der zuk\u00fcnftigen Gehaltsentwicklung.<\/p>\n<p>Mettenheimer zu den <strong>Gesch\u00e4ftsfeldern<\/strong>:<\/p>\n<blockquote><p>Gro\u00dfe Immobilienportfolio-Verk\u00e4ufe finden heute fast gar nicht mehr statt. Bei Unternehmensbeteiligungen durch Private-Equity-Fonds gibt es bedeutend weniger Gesch\u00e4ft. Daf\u00fcr gewinnt die <strong>Refinanzierung und Restrukturierung<\/strong> an Bedeutung: Die Unternehmen suchen neues Kapital, weil es schwieriger wird, an Kredite zu kommen. Auf die ver\u00e4nderte Nachfrage m\u00fcssen sich unser Unternehmen und jeder Anwalt auch pers\u00f6nlich einstellen.<\/p><\/blockquote>\n<p>Zu der Frage, ob <strong>Berufsanf\u00e4nger<\/strong> \u00fcberhaupt noch\u00a0Chancen haben:<\/p>\n<blockquote><p>Unbedingt! Als Unternehmen k\u00f6nnen wir es uns nicht leisten, jetzt auf die guten Mitarbeiter von morgen zu verzichten. Wer heute anf\u00e4ngt, ist erst in drei oder f\u00fcnf Jahren richtig sattelfest [&#8230;].<\/p>\n<p>Wenn jemand zu uns will, sollte er am besten <strong>Gesellschafts- oder Handelsrecht<\/strong> studieren und sich dann etwa im Bereich Steuer-, Finanz- oder Kartellrecht spezialisieren. Au\u00dferdem muss er zwei Pr\u00e4dikatsexamen mitbringen, sollte ein gutes Englisch sprechen und ein sympathischer und aufgeschlossener Mensch sein, der in unser Team passt.<\/p><\/blockquote>\n<p>Schlie\u00dflich \u00e4u\u00dfert sich Mettenheimer zu den <strong>Einstiegsgeh\u00e4ltern<\/strong>, die zuletzt bei entsprechender Qualifikation bei\u00a0mehr als 100.000 \u20ac lagen:<\/p>\n<blockquote><p>Gerade die Einstiegsgeh\u00e4lter sind in den letzten Jahren explodiert; <strong>das wird so nicht weitergehen<\/strong>. Auch die Geh\u00e4lter und Boni der erfahreneren Anw\u00e4lte werden wahrscheinlich eher sinken als steigen. Das Geld kommt f\u00fcr die meisten Bewerber aber ohnehin nur an dritter Stelle. Viele wollen zu uns, weil sie schnell in Mandate kommen wollen und weil wir eine exzellente Ausbildung und Betreuung bieten. Wer nur wegen des Geldes kommt, ist bei uns sowieso falsch.<\/p><\/blockquote>\n<p>Das vollst\u00e4ndige Interview ist abrufbar bei der <a href=\"http:\/\/www.zeit.de\/campus\/2009\/02\/arbeiten-berufsbilder-Interview?page=1\" target=\"_blank\">Zeit-Online<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dass die Finanz- und Wirtschaftskrise auch die Gro\u00dfkanzleien treffen wird, war sicherlich absehbar. 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